Допомога з безробіття збільшать до 1200 євро

Радикальні зміни просуваються Міністерством праці та Державною службою зайнятості у плані зміни нарахування допомоги з безробіття. Розмір допомоги збільшиться до 70% від заробітної плати громадянина в період, що передує звільненню.

Зв’язок допомоги із заробітною платою матиме дві стелі: максимум від 1100 до 1200 євро (за 3 або 4 місяці) та мінімум, який є базовою надбавкою, яка в даному випадку становить 479 євро на місяць.

Реформа посібників є одним із найважливіших. Питання включене до програми Фонду відновлення та буде реалізовано у 2024 році, спочатку на пілотному етапі протягом кварталу або шести місяців, а потім (до кінця року) відбудеться повсюдне впровадження змін (залежно від загальної кількості безробітних).

Експерти ОЕСР також беруть участь у плануванні внесення змін до нової допомоги. Компетентний чиновник, якого запитали про це, категорично виключив скорочення суми. А на запитання, чи передбачено в сценаріях подвоєння терміну його виплати на певних умовах, він відповів, що “це можливо”.

Сценарії виплати допомоги з безробіття
За інформацією газети «Ελεύθερος Τύπος», як сценарії нової допомоги з безробіття розглядаються:

• Скасування прив’язки допомоги з безробіття до мінімальної заробітної плати (для конкретних категорій) та прив’язка її до середньої реальної зарплати працівників (від 55% до 70% суми).
• Збільшення тривалості виплати допомоги до 24 місяців залежно від стажу страхування (кількості енсим) та виплат внесків з безробіття. Сума буде високою, наприклад, 70% від зарплати протягом перших 3-4 місяців і поступово знижуватиметься до базової суми (479 е).
• Безробітні одночасно з виплатою збільшеної суми допомоги зобов’язані брати участь у програмі навчання для набуття професійних знань, необхідних їм надалі для подальшого працевлаштування. Відвідування курсів також є умовою виплати підвищеної допомоги.
• Зміна критеріїв мінімальної кількості робочих днів, необхідні повторного отримання допомоги по безробіттю сезонними працівниками.

Чотири шкали, від 55% до 70%

Співвідношення заробітної плати та пільг, ймовірно, згідно з розглянутими сценаріями, матиме 4 шкали субсидування залежно від стажу роботи. Одна з версій, що досліджуються, полягає в тому, що:

1. допомога становить 70% від заробітної плати для тих, хто відпрацював не менше 5 років і більше,
2. до 65% для тих, хто відпрацював 24 місяці,
3. до 60% при 12 місяцях роботи,
4. до 55% при 6 місах роботи.

Source link