Висока вартість життя затримує вихід на пенсію

Відстрочення виходу на пенсію грецькими громадянами відбувається через збільшені потреби та неможливість прожити на державні виплати. Громадянин часто шукає другу роботу, щоб звести кінці з кінцями. Або працює понаднормово, щоб “залишатися на плаву”.

Дослідження демонструють економічний глухий кут, у який потрапив грецький робітник, та способи, якими він намагається вибратися з цього глухого кута. 22% працівників збільшують свій робочий день, а четверо з десяти також шукають додаткову зайнятість, щоб впоратися зі зростаючими цінами буквально на все. Показовим є також той факт, що 16% працівників відкладають вихід на пенсію, щоб уникнути скорочення своїх доходів, яке не дозволить їм покривати зростання вартості життя.

Дослідження Workmonitor, проведене на замовлення компанії Randstad, було проведено у жовтні минулого року у Греції на вибірці із 1000 осіб. Дані опитування ясно показують, що більше половини працівників стурбовані впливом економічної невизначеності з їхньої гарантії занятости. Однак працівники загалом, схоже, не готові відмовлятися від вимог та очікувань, які у них сформувалися ще під час пандемії. Примітно, що 97% працівників вважають баланс між роботою та особистим життям надзвичайно важливим як у своїй нинішній, так і майбутній роботі.

Незважаючи на загальну економічну нестабільність та зростання вартості життя, приблизно кожен третій працівник у Греції звільнився з роботи, яка не відповідала його особистому життю.

Грецькі робітники шукають нові джерела доходу, щоб упоратися зі зростанням вартості життя. Криза вартості життя впливає як на співробітників, так і на пенсійні очікування. 16% кажуть, що планують відстрочити вихід на пенсію, оскільки хочуть зробити накопичення “на старість”, поки молоді, енергійні та здорові, а 61% висловлюють серйозне занепокоєння щодо падіння їх доходів у результаті виходу на пенсію.

Вартість життя та загальні фінансові вигоди від роботи є бентежними факторами і діють як стримуючий фактор у рішенні робітників завершити свою кар’єру.

Хоча результати опитування за попередній рік зафіксували, що більшість працівників висловили впевненість у тому, що вони вийдуть на пенсію до 65 років, поточне опитування демонструє зовсім іншу точку зору та ясно показує, що економічна невизначеність є центральним чинником.

У всьому світі кожен другий респондент вважає, що зможе вийти на пенсію до 65 років, тоді як у Греції лише 44,2% позитивно відповіли на те саме питання.

Але який же елемент працює як перешкода для виходу на пенсію? Фінансові дані щодо пенсій є орієнтовними. Шість із десяти пенсіонерів одержують пенсію нижче 1000 євро, тоді як середній розмір основної пенсії становить лише 674,8 євро. За даними пенсійної системи Helios, характеристикою ширшої ситуації з доходами пенсіонерів є те, що 57,29% основних пенсій, виплачених попередніми місяцями, становили від 500 до 1000 євро. Відповідно лише 34,97% основних пенсій становлять 1000 євро та вище.

Крім основних пенсій за старістю (старою та новою), які ще місяць залишалися на низькому рівні (841,80 євро), аналогічна картина була зафіксована як за додатковими пенсіями (у середньому 194,01 євро), так і за дивідендами (105,06) євро у середньому).

Source link